2017年是精准扶贫关键之年，日前，保康调查队召开领导班子专题会议，决定五措并举抓好2017年驻村精准扶贫工作，确保完成县委交办的驻村扶贫工作任务。

一是配强驻村工作队。调整、充实驻村精准扶贫工作队，组建由主要领导任队长、纪检监察员任副队长、三名中层干部为队员的新一轮驻村精准扶贫工作队，并明确一名中层干部拿出一半精力具体负责驻村精准扶贫各项日常工作。

二是明确驻村扶贫工作责任。将驻村工作干部扶贫工作成效、包保贫困户脱贫情况纳入2017-2018年干部职工岗位目标责任制进行考核，要求驻村工作队员全面掌握村情民情户情，宣传、落实精准扶贫各项优惠政策，帮助村支两委制定村级年度产业发展计划，加强村级党组织建设，整理规范村级精准扶贫工作档案；要求包保干部与所包贫困户同吃、同住、同劳动，对其情况“一口清”，完善“一户一档”，坚持“一户一策”，帮助他们解决实际问题，确保按期脱贫。

三是开展重要节日的上门慰问。要求在春节、重阳节、全国扶贫日等重要节日期间，县队干部集中深入各自包保贫困户家中看望、慰问，增进与贫困户的“鱼水”之情。

四是制定并严格执行驻村扶贫工作制度。出台驻村精准扶贫工作制度，明确驻村工作队员和包保干部的主要职责、工作质量、工作时间、工作纪律要求。办公室将加强对干部驻村工作开展情况的检查督办，定期通报检查结果，年底硬账硬结，层层传导驻村工作压力。

五是提供后勤保障。办公室负责为驻村干部驻村开展工作提供吃、住、交通等便利，驻村工作补贴按县财政局相关规定执行，解除驻村干部后顾之忧。